U8国际



            诚信、创新 、务实、敬业 ，让U8国际充满阳光 。

             一年企业靠运气 ，十年企业靠经营，百年企业靠文化，企业文化是一个企业灵魂的外在体现，它表现为企业的经营宗旨和经营理念 。企业文化从思想方面去规范员工，能弥补企业规章制度的缺陷和不足，互为补充。
             国家兴盛靠经济，经济繁荣靠企业，企业兴旺靠管理，管理关键是文化 。文化是明天的经济，增强企业综合实力，就要借助于企业文化 ，借助于文化动力 。在21世纪，谁拥有文化优势，谁就拥有竞争优势 ，效益优势和发展优势  。企业文化建设是发展生产力的基础工程 。因此公司致力于“ 宜居 宜业 ”的建设。
            “恒心者，恒业也；恒业者，恒产也”。创造企业价值 ，应使人的价值形成企业最重要的资产 ，而人的价值来自于不断的自我发展，这一发展必须进行不断的自我充实，以及外在的不断启发,与企业携手共进，促进企业持续发展 。
       
       1 、企业宗旨
      关爱人类健康 ，助力社会进步 。
      U8国际因社会发展需要而诞生，不断追求完美 ，坚持可持续发展，以人类健康为己任 ，推动社会进步。
      2 、公司理念
      宜居宜业、贯彻使命、追求卓越、造福社会 。
      3 、经营理念
      专注 创新  共享 共赢
      4、管理方针 ：
      不积跬步无以至千里 ，不积小流无以成江海 。
      今日事今日毕，言必行 ，行必果，果必优。
      5、人才理念  
      敢于承担 勇于创新 德才兼备 无限忠诚
      6、正气氛围
      公平、公正、公开 、团结 、和谐 、友爱。
      7、价值观
      诚实守信 、携手共赢 、创新致远。
      诚实守信 ：说实话，办实事，说到做到 ，弘扬中华传统美德。
      携手共赢 ：用我们的智慧和勤劳汇聚成集体的力量，共创源通美好未来 ！
      创新致远：不断创新 ，达到高远的境界和层次，没有最好，只有更好 ！
      企业的成功是个人价值的最大体现 。
      8 、企业作风
      自觉自律，勤奋耐劳 ，一丝不苟，精益求精 。
      9 、道德准则
      忠诚企业、爱岗敬业 、诚实守信、实事求是 。
      10、员工理念
      友爱在源通 ，奉献在源通  ，成功在源通 。
      一日源通人 ，终生源通情 。
      U8国际是大家庭，有着同样的目标，团结一致，奋力拼搏；有家的温暖，有亲人般的关爱。全体员工发
      挥每个人的主观能动性 ，实现从“要我干”转变为“我要干”，用积极的思考，坚实的执行力 ，共同推动U8国际事业的建设与发展,建设U8国际就是建设自己的家园 。
      11 、学习理念
      工作学习化 、学习工作化。
      在工作中学习，在学习中快乐。
      通过构建学习型组织，企业使每位员工都有机会学习，终身受益 ，从而体会到人生的意义。
      12 、服务理念
      服务没有终点 ，永远只有起点。
      满足用户的需求是我们的追求，是衡量我们一切工作的标准。
      13、安全理念
      安全责任重于泰山，没有安全，就没有一切。
      安全，事关企业发展和家庭幸福，要牢固树立安全意识，警钟长鸣，做好安全防范工作。
      14、创新理念
      改变赢市场，创新赢未来 。
      人才是本 ，创新是魂。
      协作共享，改善心智模式 ；创新突破 ，力争超越自我。
      15、团队意识
      平等、尊重 、亲和 、信任、合作 、分享、快乐 。
      人心齐 ，泰山移，源通人要心往一处想 ，劲往一处使，团结一致，攻无不克 ，这是战胜一切艰难险阻 ，推
      动企业发展的根本保证 。
      16 、时间观念
      今日复今日，今日何其少！今日又不为，此事何时了 ！
      17 、管理理念
      注重细节 ，贵在执行，赢在成果。
      思路决定出路，细节决定成败 ，态度决定一切 。
      18、“源通”人精神
      忧患图自强，荣誉思奋进。
      “源通”人发扬艰苦奋斗，自强不息的高贵品德，积极创造条件，不怕吃苦，不畏困难，以一种超乎寻常的
      精神，成就源通事业 ，为企业长足发展积累宝贵的财富 。
      19 、质量方针

            诚信、创新、务实 、敬业，让悦康源通充满阳光。

             一年企业靠运气，十年企业靠经营，百年企业靠文化 ，企业文化是一个企业灵魂的外在体现，它表现为企业的经营宗旨和经营理念。企业文化从思想方面去规范员工 ，能弥补企业规章制度的缺陷和不足，互为补充。
      国家兴盛靠经济，经济繁荣靠企业 ，企业兴旺靠管理，管理关键是文化。文化是明天的经济 ，增强企业综合实力，就要借助于企业文化，借助于文化动力 。在21世纪，谁拥有文化优势，谁就拥有竞争优势，效益优势和发展优势。企业文化建设是发展生产力的基础工程。因此公司致力于“ 宜居 宜业 ”的建设。
            “恒心者，恒业也；恒业者，恒产也” 。创造企业价值 ，应使人的价值形成企业最重要的资产，而人的价值来自于不断的自我发展，这一发展必须进行不断的自我充实 ，以及外在的不断启发,与企业携手共进 ，促进企业持续发展。
       
       1、企业宗旨
      关爱人类健康，助力社会进步。
      悦康源通因社会发展需要而诞生，不断追求完美 ，坚持可持续发展 ，以人类健康为己任 ，推动社会进步。
      2、公司理念
      宜居宜业、贯彻使命 、追求卓越  、造福社会。
      3 、经营理念
      专注 创新  共享 共赢
      4、管理方针 ：
      不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海。
      今日事今日毕，言必行 ，行必果，果必优。
      5 、人才理念  
      敢于承担 勇于创新 爱岗敬业 无限忠诚
      6、正气氛围
      公平、公正、公开 、团结 、和谐 、友爱。
      7、价值观
      诚实守信、携手共赢、创新致远。
      诚实守信：说实话 ，办实事，说到做到 ，弘扬中华传统美德。
      携手共赢：用我们的智慧和勤劳汇聚成集体的力量，共创亦嘉美好未来！
      创新致远：不断创新，达到高远的境界和层次，没有最好，只有更好 ！
      企业的成功是个人价值的最大体现。
      8、企业作风
      自觉自律，勤奋耐劳，一丝不苟，精益求精 。
      9、道德准则
      忠诚企业、敬岗爱业、诚实守信、实事求是。
      10、员工理念
      友爱在源通 ，奉献在源通 ，成功在源通。
      一日源通人，终生源通情。
      悦康源通是大家庭，有着同样的目标，团结一致 ，奋力拼搏 ；有家的温暖 ，有亲人般的关爱 。全体员工发
      挥每个人的主观能动性，实现从“要我干”转变为“我要干”，用积极的思考 ，坚实的执行力，共同推动源通事业的建设与发展,建设悦康源通就是建设自己的家园 。
      11、学习理念
      工作学习化、学习工作化  。
      在工作中学习 ，在学习中快乐。
      通过构建学习型组织 ，企业使每位员工都有机会学习，终身受益，从而体会到人生的意义 。
      12 、服务理念
      服务没有终点，永远只有起点 。
      满足用户的需求是我们的追求，是衡量我们一切工作的标准。
      13 、安全理念
      安全责任重于泰山，没有安全，就没有一切。
      安全，事关企业发展和家庭幸福，要牢固树立安全意识，警钟长鸣，做好安全防范工作。
      14 、创新理念
      改变赢市场，创新赢未来。
      人才是本，创新是魂。
      协作共享，改善心智模式 ；创新突破 ，力争超越自我 。
      15 、团队意识
      平等 、尊重、亲和、信任、合作 、分享、快乐 。
      人心齐，泰山移，源通人要心往一处想 ，劲往一处使  ，团结一致，攻无不克，这是战胜一切艰难险阻，推
      动企业发展的根本保证。
      16、时间观念
      今日复今日 ，今日何其少！今日又不为，此事何时了！
      17 、管理理念
      注重细节，贵在执行 ，赢在成果。
      思路决定出路，细节决定成败 ，态度决定一切。
      18 、“源通”人精神
      忧患图自强 ，荣誉思奋进。
      “源通”人发扬艰苦奋斗 ，自强不息的高贵品德，积极创造条件 ，不怕吃苦，不畏困难，以一种超乎寻常的
      精神 ，成就源通事业，为企业长足发展积累宝贵的财富。
      19、质量方针
      合法经营  质量为本  持续改进  客户满意
      20 、质量目标  
      经营品种合格率100% 、在库合格率99%以上，库存准确率99%以上 、客户满意率95%以上 。
      21、企业精神
      艰苦创业  不忘初心  知恩感恩  回报社会  
      质量第一  创新发展  客户至上




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